Czy pracodawca ma prawo wydać zarządzenie które mówi o tym że wniosek urlopowy pracownik powinien złożyć na dziesięć dni kalendarzowych przed rozpoczęciem planowanego urlopu?.Mimo iż wniosek złożyłem w terminie pracodawca odmówił mi możliwość pójścia na urlop.Urlop o który się ubiegałem to urlop wypoczynkowy za 2016 r w ilości 10 dni które zostały z puli całego urlopu pracuję w budżetówce i urlop z niczym nie koliduje w mojej pracy

Ostatnia odpowiedź z 10-12-2016. Pytanie zadał Roman Tadajewski w kategorii Urlop o godzinie 10:08 dnia 08-12-2016.

OSTATNIA ODPOWIEDŹ

  • Pomimo ze zÅ‚ożyÅ‚eÅ› wniosek w terminie to i tak pracodawca ma prawo nie wyrazić zgody na ten urlop Nie macie planu urlopowego?

    Odpowiedział coli o 22:13 dnia 10-12-2016.

Odpowiedz na to pytanie

Odpowiedź:

Prosimy nie podawać danych osobowych!
Nick autora odpowiedzi:


Wynik dodawania : (tak blokujemy roboty internetowe)





To pytanie jest związane z hasłami urlop.

Kodeks Pracy - Zadaj W³asne Pytanie
KATEGORIE PYTAŃ
NAJNOWSZE PYTANIA