Witam, jak postąpić, kiedy pracodawca spóźnia się z wypłatą wynagrodzenia ? Czy można oczekiwać jakiś "odsetek" od spóźnienia ?
OSTATNIA ODPOWIEDŹ
Nie można uzyskać żadnych "odsetek", ale można wnieść sprawę do Sądu Pracy i jeśli ją wygrasz, to pracodawca będzie musiał zapłacić karę.
POZOSTAŁE ODPOWIEDZI
10.06.2012 r. minął termin wypłaty,której nie otrzymałem,mam zapewnienie raty 500 zł. Co mogę zrobić np. pozew do sądu pracy
To pytanie jest związane z hasłami wynagrodzenie.