czy pracodawca bez zgody pracownika nawet bez informowania może w danym miesiącu na liście obecności wpisać kilka dni urlopu bezpłatnego bo nie było pracy dla pracownika w danym czasie w firmie budowlanej bo było np.zimno zbyt duży mróz
Pytanie zadaĹ EWA ŁYSZCZ w kategorii Urlop o godzinie 20:09 dnia 19-03-2012.