kodekspracy-24.pl


Pracodawca poinformował mnie,że zamierz zmienić umowę o pracę tzn. zmienić umowę z pełnego etatu na pół etatu a tym samym zmianę wynagrodzenia czyli połowę najnizszego wynagrodzenia. Informuję że mam 63 lata czyli jestem w wieku ochronnym. Ponadto czy pracodawca może samowolnie wstrzymać wyplłatę wynagrodzenia-informuję, że od stycznia 2012 r. do dnia dzisiejszego nie otrzymałem wynagrodzenia oraz za okres od 14 maja do 20 lipca nie otrzymałem zasiłku chorobowego. Pracodawca twierdzi, że mialem nadpłacone wynagrodzenie w 2011 roku . Proszę o odpowieź. Michal Kociołek Nowy Sącz tel. 606973495

Pytanie zadał Michał Kociołek w kategorii Umowy o godzinie 09:16 dnia 26-07-2012.

Odpowiedz na to pytanie

Odpowiedź:

Prosimy nie podawać danych osobowych!
Nick autora odpowiedzi:


Wynik dodawania : (tak blokujemy roboty internetowe)





.

Kodeks Pracy - Zadaj W³asne Pytanie
KATEGORIE PYTAŃ
NAJNOWSZE PYTANIA