Czy zakład pracy chronionej zatrudniający osoby z lekkim stopniem niepełnosprawności na pełen etat może zmienić stosunek pracy na siedem-ósmych etatu bez wypowiedzenia umowy o płace .
Pytanie zadaĹ Łaszczuk Bożena w kategorii Umowy o godzinie 15:06 dnia 20-03-2012.