Ojciec uległ wypadkowi w pracy - spadł ze stromych schodów w skutek czego połamał bark. Był jednak pod wpływem niewielkiej ilości alkoholu. Nie udzielono mu na terenie zakładu pomocy, ani też nie uznano wypadku. Ojciec dostał za kilka dni natychmiastowe wypowiedzenie z pracy. Czy pracodawca postąpił prawidłowo?

Pytanie zadał Monika w kategorii Umowy o godzinie 12:54 dnia 21-11-2016.

Odpowiedz na to pytanie

Odpowiedź:

Prosimy nie podawać danych osobowych!
Nick autora odpowiedzi:


Wynik dodawania : (tak blokujemy roboty internetowe)





.

Kodeks Pracy - Zadaj W³asne Pytanie
KATEGORIE PYTAŃ
NAJNOWSZE PYTANIA