Dzień dobry, z powodu ważnych powodów osobistych, tzn. moje dzieci przebywają w Londynie (uczą się i pracują), chcę mieć możliwość widywania ich tak często jak się da. W związku z powyższym, urlop który powinnam wziąć w taki sposób, by mieć przynajmniej 14 dni nieprzerwalnego urlopu, chcę brać po kilka dni. Pracodawca nie wyraża sprzeciwu, ale obawia się kontroli PIP'u i ewentualnej kary. Czy mogę napisać stosowne oświadczenie i wykorzystać mój urlop, tak jak sama sobie życzę
To pytanie jest związane z hasłami obowiązkowy 14 dniowy urlop.