kodekspracy-24.pl
ďťż

Czy pracodawca może wysłać na przymusowy urlop, jeśli tak, to w jakich przypadkach. Do kiedy trzeba wykorzystać urlop?

Ostatnia odpowiedź z 14-04-2019. Pytanie zadał Miki w kategorii Umowy o godzinie 09:43 dnia 11-01-2019.

OSTATNIA ODPOWIEDĹš

  • Tylko na urlop w okresie wypowiedzenia lub zaległy , ale tu już muszą być spełnione pewne warunki tzn . np pracownik omawia podania terminu wykorzystania zaległego urlopu Urlop zaległy nalezy wykorzystać do końca września roku następnego

    Odpowiedział robol o 12:16 dnia 14-04-2019.

Odpowiedz na to pytanie

Odpowiedź:

Prosimy nie podawać danych osobowych!
Nick autora odpowiedzi:


Wynik dodawania : (tak blokujemy roboty internetowe)





To pytanie jest związane z hasłami przymusowy, urlop.

Kodeks Pracy - Zadaj Własne Pytanie
Wczytuję wyszukiwarkę
KATEGORIE PYTAŃ
NAJNOWSZE PYTANIA