pracodawca chce mnie zwolnić ponieważ podejrzewa mnie o kradzież nie złapał mnie na niej ale on nie słucha wie swoje i chce na tym postawić ,jego jedynym rozwiązaniem jest podpisanie przeze mnie rozwiązania za porozumieniem stron ale ja się nie zgadzam a on twierdzi że jego księgowa widzi tylko taką możliwość co powinienem zrobić i do czego mam prawo
To pytanie jest związane z hasłami rozwiązanie umowy.