Witam! Chciałabym dowiedzieć się czy pracownikowi pracującemu na czarno przez miesiąc lub ok.4 miesięcy pracy na czarno u pracodawcy grozi jakaś kara??? Powodem pracy na czarno było zwlekanie pracodawcy i zwodzenie iż podpisanie umowy niedługo nastąpi. Po przepracowanym miesiącu nie było ani umowy ani pieniążków....Czy taką osobę (nieuczciwego pracodawcę) Powiatowy Inspektorat Pracy może sprawdzić, ukarać i żądać zadośćuczynienia wobec pokrzywdzonej osoby. Co należy zrobić, by nadać bieg sprawie? Proszę o szybką odpowiedz Z góry dziękuję ...
To pytanie jest związane z hasłami egzekucja wynagrodzenia z pomocą pip, pip wobec nieuczciwych pracodawców.