Koleżanka opuściła stanowisko pracy pod wpływem alkoholu bez niczyjej wiedzy (samowolnie)nie wypełniając swoich codziennych obowiązków, a jest to praca w szpitalu. Jaką karę powinna otrzymać??? Czy nagana słowna to odpowiednia kara...?!
OSTATNIA ODPOWIEDŹ
moim zdaniem zadna osoba niepowinna byc dopuszczona do pracy pod wplywem alkoholu,gdyz stwaza zagozenie dla siebie i innych tymbardziej w szpitalu.przedewszystkim powinna zostac zmiezona alkomatem przez przelozonego.
To pytanie jest związane z hasłami czas pracy, kary.