wypowiedzenie warunkĂłw wynagrodzenia

Pytanie Oraz Odpowiedzi Użytkowników

Czy w przypadku nie wyrażenia zgody na zmianę warunków płacowych ( wypowiedzenie warunków płacowych - zmniejszenie wynagrodzenia do najniższej przez nowego pracodawcę, który nabył wiekszość udziałów w spółce z o.o)w świadectwie pracy będzie napisane, że to z winy pracodawcy. Jaki przepis KP powinien pracodawca wpisać w swiadectwie i czy to będzie uprawniało do ubiegania się o świadczenie przedemerytalne. Pracownik spełnia wymagania wiekowe i stażowe.

Pytanie zadał Halina G. w kategorii Inne tematy o godzinie 09:51 dnia 06-02-2013.

Odpowiedz na to pytanie

Odpowiedź:

Prosimy nie podawać danych osobowych!
Nick autora odpowiedzi:


Wynik dodawania : (tak blokujemy roboty internetowe)

.

Wczytuję wyszukiwarkę

• Bhp
  Zadane przez Barbara w BHP (22-06-2023 10:06)
• Urlop w czasie remontu budynku pracy
  Zadane przez MarekMarkowski w Urlop (03-04-2023 18:41)
• ciężki wypadek przy pracy
  Zadane przez ??? w BHP (06-03-2023 12:09)
• Urlop
  Zadane przez Anna w Urlop (29-12-2022 13:38)
• praca w warunkach szkodliwych
  Zadane przez Artur Mielczarek w Inne tematy (23-11-2022 12:38)