kodekspracy-24.pl


Witam. Pracuję w Urzędzie Skarbowym w Tomaszowie Lubelskim. Od m-ca kwietnia br. wprowadzono w Urzędzie równoważny czas pracy ( wbrew negatywnej opinii działającego w Urzędzie związku zawodowego ). Polega to na tym, że raz lub dwa razy w miesiącu pracujemy od 7.00 do 18.00 a kilka dni później pracujemy krócej o 3 godziny. Jednocześnie w regulaminie pracy, również wbrew negatywnej opinii związku zawodowego wprowadzono zapis, że wyjścia prywatne w godzinach pracy należy odpracowywać w tym samym dniu. W przeciwnym wypadku potraca się za to z wynagrodzeń. Jeśli ktoś pracuje w godzinach 7 - 18, to praktycznie niemożliwe jest odpracowanie w tym dniu wyjść prywatnych. Czy taki zapis nie narusza przepisów prawa pracy i praw pracowniczych ? Proszę o odpowiedź.

Pytanie zadał Wiesław w kategorii Czas pracy o godzinie 19:21 dnia 01-05-2012.

Odpowiedz na to pytanie

Odpowiedź:

Prosimy nie podawać danych osobowych!
Nick autora odpowiedzi:


Wynik dodawania : (tak blokujemy roboty internetowe)





To pytanie jest związane z hasłami rownoważny czas pracy, wyjścia prywatne.

Kodeks Pracy - Zadaj W³asne Pytanie
KATEGORIE PYTAŃ
NAJNOWSZE PYTANIA